Hava Durumu
TR
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文
TR
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文

Güney Marmara iş dünyası “Güven” temasıyla Merinos’ta buluşuyor

19. İnsan Yönetimi Zirvesi, PERYÖN Güney Marmara Şubesi ev sahipliğinde, 15-16 Kasım 2024 tarihlerinde Merinos AKKM’de iş dünyasının güven eksenindeki dönüşümüne ışık tutacak.

Haber Giriş Tarihi: 15.11.2024 10:44
Haber Güncellenme Tarihi: 15.11.2024 10:48
Kaynak: Gamze Nar
Güney Marmara iş dünyası “Güven” temasıyla  Merinos’ta buluşuyor

PERYÖN – Türkiye İnsan Yönetimi Derneği Güney Marmara Şubesi, bu yıl 19. kez düzenlediği İnsan Yönetimi Zirvesi’nde “Güven” temasını ele alarak Güney Marmara’nın iş dünyasını bir araya getiriyor.

15-16 Kasım tarihlerinde Merinos Atatürk Kongre ve Kültür Merkezi’nde gerçekleştirilecek zirve, sektör liderlerinden uzman isimlere uzanan geniş bir katılımcı kitlesiyle insan yönetiminde yeni perspektifler sunmayı hedefliyor.


“BU SENE TEMAMIZI GÜVEN OLARAK BELİRLEDİK”

Bu yıl temalarını güven olarak belirlediklerini belirten PERYÖN Başkanı Özer “Bu sene yine iş dünyası için çok önemli bir kavramı işleyeceğiz, 19. İnsan Yönetimi Zirvesi temamızı 'Güven' olarak belirledik. İş hayatının verimlilik ve sürdürülebilirliginde ana temadır. İki gün boyunca birbirinden değerli konuşmacılarımız bizlerle birlikte olacak ve tecrübelerini paylaşacak. Bu sebeple hep birlikte güven temalı adımlarımızı atacağız. Toplum olarakta bu memlekete borcumuzu ödemek için var gücümüzle çalışıyoruz. Barış başkanın iyiden daha iyi sloganını yaşatmak için, PERYÖN yönetim kuruluna teşekkür etmek istiyorum.” ifadelerine yer verdi.


“GÜVENİN OLMADIĞI ORTAMDA VERİMLİLİK DEVAM ETMEZ”

Güvensiz bir ortamda verimliliğin olmayacağını belirten Bursa Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreteri Mehmet Yıldız, “Bu zirveden güven temamıza ışık tutacak yeni temalarımız ile birlikte ayrılacağız. Toplumun ve iş dünyasının temel amacı güven temasıdır. Hepimiz biliyoruz ki güvenin olmadığı ortamda verimliliği devam ettirmek ve sürdürülebilirliği sağlamak mümkün değil. İnsan kaynakları yönetimi güven duygusunu inşaa etmek için en önemli parçadır. Hepimiz kurumlarımızda sadece çalışmak için değil gelişmek ve kendimizi ait hissetmek için çalışıyoruz.” dedi.

Kaynak: Gamze Nar

Yorum Ekle
Gönderilen yorumların küfür, hakaret ve suç unsuru içermemesi gerektiğini okurlarımıza önemle hatırlatırız!
Yorumlar
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.